机制是根
　　老板必须学会分钱！完善的企业运营管理机制，就是帮您分好钱！只要你企业的机制科学合理，必然激发员工的动力，不再用你天天盯、月月催，所有人都会主动早上5点收单、晚上10点还去家访，开会不愁没人、销售不愁没量，业绩必然月月创新高！
　　纵观这些业绩做的好的企业，都有一个根本的秘籍——员工主动用大量的时间，付出大量的精力，从而接触大量的客户，产生大量可以购买的机率！
培训是根
　　人才是培养出来的！技能是培训出来的！带兵打仗，兵一定要带好了，才能去打仗！没有经过训练的士兵，送到战场，就是送死！而没有经过培训合格的员工，放到市场，不仅他自己会死，还会让你的顾客死掉！
　　我们行业现在越来越弱化员工的“三知两技”的培训。最基本的医学、保健的常识、产品知识都不知道，只会亲情服务，而不会知识服务。只会邀约-回款，中间环节全部由厂家的来完成，厂家老师一走，员工根本承接不了。
　　试问，只会“拽胳膊、摇大腿、叫阿姨”的低端服务怎么能让人信服，产生信任？行业的水准，也是越来越低，难怪主媒体也看不起我们这些会销人。
文化是根
　　物质和利益是不能永远驾驭一个人的！唯有文化和思想能够影响一个人一生！没有文化的公司，永远成不了企业！没有文化的公司，永远做不大、做不强、做不久！没有文化的公司，老板必然驾驭不了任何一个员工！
　　很多公司也有所谓的企业文化，但是只是写在纸上，挂在墙上，而没有刻在员工心里、成为公司所有同仁口口相传的行为准则！
佛语云：六根清净，必成正果！
　　作为我们健康产业、会销行业，把握住产品、服务、团队、机制、培训和文化这“六根”，您一定能够培育出一棵俯视层林的苍天大树——您独有的、助推您企业发展壮大的“系统”！
行业正道、系统致胜！远离浮华，把根留住！所以，种好树，扎深根，建好系统！是决胜未来的必有之路！